ATTO CAMERA

INTERROGAZIONE A RISPOSTA IN COMMISSIONE 5/12121

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Dati di presentazione dell'atto
Legislatura: 17
Seduta di annuncio: 848 del 12/09/2017
Firmatari
Primo firmatario: MAZZOLI ALESSANDRO
Gruppo: PARTITO DEMOCRATICO
Data firma: 12/09/2017
Elenco dei co-firmatari dell'atto
Nominativo co-firmatario Gruppo Data firma
TERROSI ALESSANDRA PARTITO DEMOCRATICO 12/09/2017


Commissione assegnataria
Commissione: XI COMMISSIONE (LAVORO PUBBLICO E PRIVATO)
Destinatari
Ministero destinatario:
  • MINISTERO DEL LAVORO E DELLE POLITICHE SOCIALI
Attuale delegato a rispondere: MINISTERO DEL LAVORO E DELLE POLITICHE SOCIALI delegato in data 12/09/2017
Stato iter:
IN CORSO
Fasi iter:

MODIFICATO PER COMMISSIONE ASSEGNATARIA IL 12/09/2017

Atto Camera

Interrogazione a risposta in commissione 5-12121
presentato da
MAZZOLI Alessandro
testo di
Martedì 12 settembre 2017, seduta n. 848

   MAZZOLI e TERROSI. — Al Ministro del lavoro e delle politiche sociali . — Per sapere – premesso che:
   l'azienda Edilgori spa, presente sul territorio nazionale già dalla fine degli anni ’50, è specializzata nella produzione di manufatti cementizi. Fino all'inizio della grande crisi economica, nell'azienda erano impiegati circa 120 dipendenti, ma da quel momento si è dovuti ricorrere ai numerosi ammortizzatori sociali (Cassa integrazione guadagni ordinaria, Cassa integrazione guadagni straordinaria), fino ad arrivare nell'agosto 2014 all'apertura della procedura concorsuale di concordato preventivo, dopo che da otto mesi i dipendenti non percepivano le normali retribuzioni;
   alla fine di giugno 2014 veniva sottoscritto un contratto di affitto tra la Edilgori spa e la società Finanziaria Miraffori, dove la metà delle maestranze veniva assorbita direttamente dalla nuova gestione, mentre la restante metà veniva posta in mobilità. A seguito di tale operazione, si dava vita alla Maico Prefabbricati s.r.l.;
   secondo quanto denunciato dalle rappresentanze sindacali aziendali, nonostante le ripetute rassicurazioni e ipotesi di rilancio produttivo, anche la nuova proprietà non ha mai rispettato i tempi di pagamento delle retribuzioni e, cosa ancor più grave, non ha mai effettuato il versamento ai fondi complementari di categoria delle trattenute operate sugli stipendi dei dipendenti;
   per porre rimedio a tale ultimo inadempimento, le organizzazioni sindacali di categoria, avevano sottoscritto con la direzione aziendale un accordo di rateizzazione del debito che veniva depositato presso il fondo, ma neanche questo impegno è stato rispettato e non è stata mai versata una rata;
   gli incontri con la direzione aziendale si sono intensificati con il peggiorare della situazione debitoria, anche se il portafoglio ordini andava via via aumentando;
   attualmente la Maico ha provveduto all'acquisizione dello stabilimento, ma ancora non è stata presentata la fideiussione al commissario del procedimento (presupposto obbligatorio per ultimare il passaggio);
   tale situazione ha determinato la dichiarazione dello stato di agitazione da parte delle maestranze con diverse forme di astensione dal lavoro a partire dalla seconda metà del mese di giugno 2017;
   neanche i recenti incontri in sede prefettizia tra le rappresentanze sindacali e i rappresentanti della proprietà hanno offerto credibili prospettive per una sollecita regolarizzazione del pagamento delle spettanze dei lavoratori;
   nonostante le ripetute inadempienze aziendali, le maestranze hanno sempre garantito l'operatività degli impianti, dimostrando grande spirito di attaccamento al lavoro e professionalità –:
   quali iniziative intenda adottare, nell'ambito delle proprie competenze, al fine di assicurare una positiva ricomposizione delle relazioni industriali all'interno della società Maico Prefabbricati s.r.l., nonché per la regolarizzazione dei pagamenti delle spettanze ai lavoratori di una realtà produttiva che riveste un significativo valore industriale di livello nazionale. (5-12121)

Classificazione EUROVOC:
EUROVOC (Classificazione automatica provvisoria, in attesa di revisione):

acquisizione d'impresa

rappresentanza del personale

cassa integrazione