BURTONE. — Al Ministro della salute . — Per sapere – premesso che:
   sono ormai trascorsi quasi tre mesi dalla emanazione della direttiva n. 28551 del 26 marzo 2016 con la quale l'assessorato della salute della regione siciliana ha fornito alle aziende sanitarie le immediate disposizioni operative per l'avvio delle procedure di reclutamento per le coperture dei posti vacanti e disponibili nelle dotazioni organiche approvate a seguito dei processi di rimodulazione della rete ospedaliera regionale;
   tuttavia, ancor oggi tutto è fermo e remorato da parte dell'assessorato stesso e a motivazione della suddette remore, viene addotta la duplice giustificazione, da un lato, del mancato completamento del processo di ricognizione dei piani assunzionali, propedeutico alla ricollocazione degli esuberi e, dall'altro, della necessità di ridefinire, di concerto con il Ministero, la nuova rete ospedaliera al fine di dare piena attuazione al decreto ministeriale n. 70 del 2015 in materia di accorpamenti e soppressioni di strutture;
   tali motivazioni sembrano all'interrogante esclusivamente il frutto di un ingiustificato ulteriore eccesso di «burocratismo» da parte degli uffici dell'assessorato della salute preposti, inaccettabile in quanto: a) l'assessorato della salute della regione siciliana – dipartimento regionale per la pianificazione strategica – servizio 1 è pienamente a conoscenza di quelli che sono i profili che, su scala regionale, presentano situazioni di esuberi non ricollocabili all'interno delle singole aziende, così come conosce altrettanto perfettamente quali siano, allo stato, le situazioni di gravissima carenza negli altri profili della dirigenza medica, sanitaria e del ruolo sanitario del comparto ed il pregiudizio di tale carenza sullo svolgimento delle attività assistenziali; b) la rimodulazione della nuova rete ospedaliera avrà sicuramente effetto sulle strutture complesse e sul numero dei posti di direttore, ma non inciderà sulle dotazioni organiche che vengono determinate sulla base di altri parametri quale popolazione, posti letto, modelli organizzativi ed assistenziali, rispetto degli obblighi di legge in materia di orario di lavoro del personale sanitario;
   in ogni caso, poiché gli interventi operativi previsti dalla direttiva n. 28551 del 25 marzo 2016 hanno natura modulare, nessuna delle due superiori motivazioni osterebbe, ad esempio, alla immissione in servizio immediata – ad invarianza di spesa – dei vincitori di concorso collocati in graduatorie in corso di validità su posti vacanti previsti nella precedente dotazione organica ed in atto coperti con rapporti di lavoro a tempo determinato;
   l'immobilismo da parte dell'assessorato della salute sta determinando grave pregiudizio alle attività assistenziali ed alla erogazione dei livelli essenziali di assistenza, con peraltro, gravi responsabilità di natura contabile da parte dei direttori generali, con riferimento al superamento dei tetti di spesa per i contratti di lavoro a tempo determinato in essere;
   nelle more del completamento dell'oggi ritardato processo di ricognizione dei piani assunzionali e della ricollocazione degli esuberi si potrebbe procedere alla copertura – dal 1^o luglio 2016 – dei posti vacanti, previsti nelle precedenti dotazioni organiche e pertanto non di nuova istituzione, per i profili che non presentano situazioni di esubero, ma anzi di grave carenza (infermiere professionale, medici anestesisti, medici dell'area materno-infantile, medici radiologi, farmacisti, tecnici di radiologia, operatori socio sanitari e altro), attraverso l'immissione in servizio dei vincitori e degli idonei delle graduatorie concorsuali vigenti ed in corso di validità, secondo quanto previsto dalla circolare assessoriale 28551 del 25 marzo 2016; preso atto che tale operazione non costituisce e non comporta incremento della spesa sanitaria regionale in materia di personale e consentirebbe direttori generali di sgravare la spesa a tempo determinano delle rispettive aziende, non pregiudicando e paralizzando, al contempo, le attività sanitarie e la erogazione dei livelli essenziali di assistenza in conseguenza del mancato rinnovo di tutti quei contratti a tempo determinato eccedenti i limiti previsti dalla stessa direttiva sopra richiamata –:
   se il Ministro interrogato sia venuto a conoscenza di quanto esposto e quali iniziative, nei limiti delle proprie competenze e nel rispetto di quelle regionali in materia sanitaria, intenda assumere per pervenire a una positiva soluzione della situazione di cui in premessa, considerati gli importanti risvolti sul piano dei livelli essenziali di assistenza. (5-08878)