RIZZETTO. — Al Ministro del lavoro e delle politiche sociali . — Per sapere – premesso che:
   fra circa un mese scadrà la cassa integrazione straordinaria per i 116 lavoratori della Evraz Palini e Bertoli, società italiana leader nella lavorazione dell'acciaio, con sede a San Giorgio di Nogaro (UD). Tuttavia, ad oggi, i vertici della società non hanno rilasciato alcuna dichiarazione sul riavvio dell'impianto, ormai fermo da oltre 24 mesi. Ci si attendeva invece un chiaro piano da parte dell'Everaz sulle prospettive del sito, nel rispetto degli impegni presi con un accordo siglato in Confindustria Udine quasi un anno fa. Dunque, è del tutto incerto il destino dei lavoratori, già provati dal clima di preoccupazione che ha caratterizzato la società negli ultimi anni, sebbene il piano industriale posto in essere preveda la salvaguardia dei livelli occupazionali esistenti, con il graduale rientro entro la fine del 2015, dei 116 dipendenti dopo il termine della cassa integrazione straordinaria;
   in assenza di comunicazioni riguardanti la data della riapertura ed eventuali iniziative per far rientrare i lavoratori in azienda, si ritiene necessario adottare provvedimenti affinché vengano tutelati i lavoratori in questione e, quindi, siano rispettati gli accordi;
   si mette in evidenza il comportamento, ad avviso dell'interrogante non corretto, della società, visto che ad un mese dalla scadenza della cassa integrazione non ha ancora fatto conoscere il programma di ripartenza della Evraz Palini e Bertoli. Di contro, la società avrebbe dovuto garantire in tempi certi l'adozione di concrete iniziative per il ravvio dell'impianto e di conseguenza darne comunicazione ai lavoratori, per evitare il protrarsi dello stato d'incertezza in cui stanno vivendo queste persone con le loro famiglie –:
   se il Ministro sia a conoscenza dei fatti esposti in premessa e quali siano i suoi orientamenti;
   se e quali iniziative intenda adottare, di concerto con i rappresentati della società, della regione Friuli Venezia Giulia e delle organizzazioni sindacali, affinché siano salvaguardati i lavoratori individuando, delle soluzioni per la tutela dei livelli occupazionali, anche attraverso un concreto programma di ripartenza del sito di San Giorgio di Nogaro. (5-06848)