VEZZALI. — Al Ministro dell'istruzione, dell'università e della ricerca. — Per sapere – premesso che:
   nel documento programmatico «La Buona Scuola», si prevede, per la prima volta in Italia, un piano di assunzioni su tutti i posti vacanti e sul costituendo organico funzionale;
   pur recependo l'importanza di questa proposta riteniamo che essa, proprio per il suo carattere di straordinarietà determinerà conseguenze mai viste prima sia nel meccanismo della mobilità, sia sull'organico di diritto che sull'organico funzionale;
   il vincolo di permanenza dei docenti per cinque anni nella provincia di immissione in ruolo è stato ridotto a tre anni nel 2013. Con quanto invece previsto nel documento de «La Buona Scuola», appare evidente il rischio che venga nuovamente violato il diritto dei lavoratori a trasferirsi e quindi vengano negati i ricongiungimenti parentali;
   l'immissione in ruolo di tutti gli aspiranti inseriti nelle graduatorie ad esaurimento, prevista dal piano del Governo, potrebbe provocare la saturazione di tutti i posti disponibili, compresi quelli destinati alla mobilità annuale, ossia: trasferimenti provinciali ed interprovinciali e assegnazioni provvisorie, pertanto il personale docente di ruolo che svolge la propria professione lontano dalla propria famiglia, ancora una volta le viene negata la possibilità di ricongiungimento;
   qualunque meccanismo di realizzazione del piano deve prevedere la tutela del diritto alla mobilità considerato che tale condizione interessa decine di migliaia di docenti, i loro figli, spesso in giovane età e i loro familiari –:
   se non sia opportuno valutare che il piano straordinario di assunzioni vada subordinato, in fase di realizzazione, a un piano straordinario che elimini definitivamente il vincolo nella mobilità. (5-04057)