ANDREA MAESTRI, CIVATI, BRIGNONE e PASTORINO. — Al Ministro del lavoro e delle politiche sociali . — Per sapere – premesso che:
   il 23 agosto 2017 la società Logistica Ferrari, ha comunicato il licenziamento dal 1^o settembre 2017 dei 55 lavoratori che operano nel subappalto che la ditta ha in essere con La Cisa di Bergamo, a sua volta appaltatrice diretta dello stabilimento Marcegaglia di Ravenna;
   la decisione è stata presa dopo il rifiuto da parte di La Cisa di concedere alla Ferrari un aumento del 7/8 per cento della commessa, in scadenza il 31 agosto, e a causa dell'impossibilità di rinnovare un contratto che, secondo la ditta mantovana, all'importo finora concordato porta solo a perdite economiche sostenute solo grazie ad altri lavori della società;
   alla Logistica Ferrari dovrebbero subentrare le due cooperative Cofari e la Lb, che già impiegano altro personale nell'impianto. Secondo il Sindacato generale di base, da un incontro tra le parti, al quale però il sindacato non era presente nonostante 30 tra i lavoratori licenziati siano suoi iscritti, l'intenzione di chi subentra sarebbe quella di assumere solo alcuni dei 55 lavoratori e con condizioni contrattuali molto peggiori rispetto alla posizione attuale;
   l'assemblea dei lavoratori ha richiesto un incontro urgente con tutte le società coinvolte, compresa la principale committente, Marcegaglia;
   a questo proposito è bene sottolineare che il committente principale, Marcegaglia, si è da subito dichiarato estraneo alla questione considerandola esclusiva del contratto tra Logistica Ferrari e La Cisa, nonostante, secondo quest'ultima, proprio Marcegaglia abbia rifiutato di corrispondere il piccolo aumento che consentirebbe di garantire la continuità occupazionale e nonostante il legame tra committente e lavoratori della ditta subappaltatrice risulti rafforzato dopo l'approvazione del decreto legislativo n. 25 del 2017 (in vigore dal 17 marzo 2017), correttivo del codice degli appalti di cui al decreto legislativo n. 50 del 2016 che, anche se riguardante la responsabilità solidale relativa ai crediti vantati dal lavoratore – il committente ora deve rispondere ai creditori anche prima dell'appaltatore – dovrebbe motivare il committente a supervisionare la correttezza dei comportamenti delle società appaltatrici e subappaltatrici che da esso dipendono;
   inoltre, se è vero che l'articolo n. 50 del decreto legislativo n. 50 del 2016 prevede, per gli affidamenti dei contratti di concessione e di appalto di lavori e servizi, nel rispetto dei principi dell'Unione europea, la «possibilità» e non «l'obbligatorietà» di specifiche clausole sociali volte a promuovere la stabilità occupazionale del personale impiegato, è pur vero che l'articolo n. 177, comma 1, del medesimo decreto, connotato dal carattere della specialità, prevede «l'obbligatorio inserimento» della clausola sociale e il conseguente integrale riassorbimento del personale impiegato e la salvaguardia delle professionalità: requisiti tutti presenti nei lavoratori della Logistica Ferrari, raggiunti dopo i tre anni di rapporti con Cisa e i dieci precedenti avuti direttamente con Marcegaglia –:
   se il Governo sia a conoscenza dei fatti illustrati in premessa e se non ritenga opportuno farsi promotore di un tavolo di trattative, convocando tutte le parti coinvolte, per trovare una soluzione che garantisca continuità occupazionale, contrattuale e salariale ai dipendenti licenziati dal 1^o settembre 2017. (4-17671)