BERRETTA. — Al Ministro dell'interno. — Per sapere – premesso che:
   l'amministrazione del comune di Ragusa ha deciso di ricorrere ad una collaborazione esterna per l'incarico di responsabile del servizio di prevenzione e protezione di cui agli articoli 17, comma I, lettera b) e 31 del decreto legislativo n. 81 del 2008 e successive modificazioni ed integrazioni e di consulente tecnico in materia di sicurezza del lavoro con particolare riferimento all'ambito applicativo del medesimo decreto;
   la determinazione dirigenziale del settore I n. 154 del 5 febbraio 2016 ha approvato un «avviso conoscitivo ad evidenza pubblica (articolo 6 del Regolamento di disciplina del conferimento di incarichi di collaborazione autonoma ad esperti esterni approvato con deliberazione di giunta municipale n. 490 del 26 novembre 2008, modificato con deliberazione di giunta municipale n. 22 del 13 gennaio 2016)», comprensivo di schema di domanda con scheda titoli e disciplinare d'incarico;
   si prevede che il dirigente del I settore proceda a conferire l'incarico di che trattasi a professionista esterno per il periodo di anni due;
   per detto incarico professionale viene fissato il compenso annuo di euro 36.000,00, comprensivo di contributi CNPAIA, IVA e spese di visto parcella se dovuti, comprensive delle spese per lo svolgimento dell'incarico, per un importo complessivo di euro 72.000,00;
   gli interessati hanno fatto pervenire apposita domanda di partecipazione entro e non oltre il 25 febbraio 2016;
   la valutazione dei titoli ed il punteggio massimo attribuibile, indicati nello schema di domanda del suddetto avviso, vengono suddivisi in titoli di studio, titoli professionali, titoli di formazione e titoli lavorativi;
   è riportato nell'avviso conoscitivo ad evidenza pubblica che «la Commissione provvederà a stilare una graduatoria di merito, secondo l'ordine decrescente, della valutazione complessiva ottenuta sommando il punteggio conseguito dalla valutazione dei titoli elencati nella scheda titoli allegata alla domanda, sulla base dei criteri descritti»;
   la formulazione del bando appare poco chiara, relativamente all'attribuzione del punteggio sulla base dei criteri descritti nell'avviso. In particolare, i criteri qualitativi e quantitativi risulterebbero poco comprensibili, non sufficientemente determinati, e di non stringere e precipua attinenza con l'incarico oggetto della selezione;
   in ragione di ciò ed in assenza degli auspicati chiarimenti da parte della stazione appaltante alcuni professionisti non hanno potuto concorrere per l'incarico di responsabile del servizio di prevenzione e protezione di cui articoli 17, comma 1, lettera b) e 31 del decreto legislativo n. 81 del 2008 e successive modificazioni ed integrazioni e di consulenze tecnico in materia di sicurezza del lavoro –:
   se intenda assumere iniziative normative per disciplinare in modo più stringente i requisiti per accedere agli incarichi di responsabile del servizio di prevenzione e protezione di cui agli articoli 17, comma 1, lettera b) e 31 del decreto legislativo n. 81 del 2008, e successive modifiche ed integrazioni, e di consulente tecnico in materia di sicurezza del lavoro, al fine di garantire i principi di trasparenza, efficacia ed economicità dell'operato della pubblica amministrazione ed escludere qualsivoglia arbitrarietà nel conferimento degli incarichi di che trattasi, valutando altresì se, nel caso in esame sussistono i presupposti per promuovere verifiche ai sensi dell'articolo 60, comma 6, del decreto legislativo n. 165 del 2001. (4-12367)