ATTO CAMERA

ODG IN ASSEMBLEA SU P.D.L. 9/03702/039

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Dati di presentazione dell'atto
Legislatura: 18
Seduta di annuncio: 737 del 03/08/2022
Firmatari
Primo firmatario: D'ARRANDO CELESTE
Gruppo: MOVIMENTO 5 STELLE
Data firma: 03/08/2022
Elenco dei co-firmatari dell'atto
Nominativo co-firmatario Gruppo Data firma
RUGGIERO FRANCESCA ANNA MOVIMENTO 5 STELLE 03/08/2022
GRIPPA CARMELA MOVIMENTO 5 STELLE 03/08/2022


Stato iter:
03/08/2022
Partecipanti allo svolgimento/discussione
PARERE GOVERNO 03/08/2022
MORELLI ALESSANDRO VICE MINISTRO - (INFRASTRUTTURE E MOBILITA' SOSTENIBILI)
Fasi iter:

ACCOLTO COME RACCOMANDAZIONE IL 03/08/2022

PARERE GOVERNO IL 03/08/2022

RINUNCIA ALLA VOTAZIONE IL 03/08/2022

CONCLUSO IL 03/08/2022

Atto Camera

Ordine del Giorno 9/03702/039
presentato da
D'ARRANDO Celeste
testo di
Mercoledì 3 agosto 2022, seduta n. 737

   La Camera,

    in sede di esame del disegno di legge di conversione in legge, con modificazioni, del decreto-legge 16 giugno 2022, n. 68, recante disposizioni urgenti per la sicurezza e lo sviluppo delle infrastrutture, dei trasporti e della mobilità sostenibile, nonché in materia di grandi eventi e per la funzionalità del Ministero delle infrastrutture e della mobilità sostenibili;

   premesso che:

    il provvedimento in esame interviene su diverse questioni anche di carattere sociale in considerazione della necessità ed urgenza di prevedere ulteriori disposizioni sull'utilizzo di dispositivi di protezione delle vie respiratorie;

    ad oggi, data la situazione pandemica, molte questioni di carattere sociale assumono un'urgenza non più procrastinabile;

    il 30 giugno u.s. sono scadute le tutele che consentono ai lavoratori fragili di lavorare in smart working ovvero di usufruire dell'equiparazione al ricovero ospedaliero dell'assenza determinata dall'impossibilità di svolgere il lavoro da casa e l'inasprimento dei contagi sta mettendo seriamente in pericolo la vita di queste persone,

impegna il Governo

a prorogare, nel prossimo provvedimento utile, le tutele che consentono ai lavoratori fragili, sia pubblici che privati, di poter lavorare in smart working.
9/3702/39. D'Arrando, Ruggiero, Grippa.

Classificazione EUROVOC:
EUROVOC (Classificazione automatica provvisoria, in attesa di revisione):

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