DELMASTRO DELLE VEDOVE. — Al Ministro della giustizia. — Per sapere – premesso che:

   le organizzazioni sindacali della Polizia penitenziaria e Osapp e Sinappe hanno lamentato un accadimento gravissimo riguardante la casa circondariale di Ivrea;

   nel carcere in questione, infatti, è stato organizzato un incontro dalla stessa direzione amministrativa penitenziaria con il fine di discutere questioni inerenti ai diritti dei lavoratori degli istituti penitenziari. Stando a quanto dichiarano le organizzazioni sindacali sopracitate, però, non è stata consentita loro la partecipazione allo stesso in quanto prive di permesso sindacale senza il quale veniva preclusa la partecipazione all'evento in questione;

   a decidere sugli ingressi delle rappresentanze sindacali risulta essere stato il comandante del reparto, il quale ha richiesto lo stesso solamente ad alcune sigle sindacali, permettendone invece l'ingresso ad altre seppur prive, il tutto all'insaputa della direzione, unica titolare del rilascio di tali permessi, e senza che vi sia stata alcuna disposizione formale. Non si comprende, infatti, come il comandante fosse in possesso dei permessi in questione, essendo questi, di norma, custoditi in segreteria;

   solamente in un secondo momento la direzione, messa al corrente dei fatti, ha permesso l'ingresso ai sindacati esclusi in modo illegittimo;

   la creazione di un tale clima di scontro tra l'Amministrazione penitenziaria e le organizzazioni sindacali del personale penitenziario risulta vieppiù ingiustificabile laddove le suddette riscontrano oramai da tempo difficoltà sempre maggiori nel garantire i basilari diritti sindacali del personale delle carceri, in un contesto nel quale oramai si registrano criticità sempre maggiori in fatto di sicurezza e sul numero effettivo di personale negli istituti penitenziari, così come i fatti di cronaca oramai tristemente ci raccontano –:

   quali iniziative si intendano portare avanti nei confronti del comandante di reparto resosi responsabile di tali illegittime azioni nei confronti delle organizzazioni sindacali sopracitate;

   quali soluzioni intenda adottare il Ministro affinché tali accadimenti non si ripetano in futuro, al fine di garantire una pacifica interazione tra la direzione e le organizzazioni sindacali.
(4-11520)