GUERINI. — Al Ministro dello sviluppo economico, al Ministro del lavoro e delle politiche sociali. — Per sapere – premesso che:

   Nilfisk è una multinazionale danese, quotata alla borsa di Copenaghen, attiva nel settore delle macchine pulitrici, con circa 6.000 dipendenti, impiegati presso 17 stabilimenti attivi in 10 Paesi;

   in Italia la società possiede le fabbriche di Guardamiglio (Lodi) e Zocca (Modena);

   lo stabilimento di Guardamiglio impiega 138 dipendenti e nel 2017 è stato coinvolto in un piano di riassetto della divisione «specialty professional», che prevedeva di spostare in Ungheria le produzioni di macchine industriali sino a quel punto concentrate sul sito della provincia lodigiana; tra Guardamiglio e la città danese di Lemwig, sarebbero state riunite le produzioni del settore «outdoor» (macchine per pulizia stradale);

   da quanto risulta all'interrogante, la realizzazione del predetto piano industriale era confermata nel report inserito all'interno del bilancio 2017 del gruppo Nilfisk, presentato il 28 febbraio 2018, e la sua conclusione prevista per il secondo trimestre dello stesso anno;

   nel report riportante i risultati del primo trimestre 2018, pubblicato il 16 maggio 2018, il piano di ristrutturazione del settore «outdoor» veniva definito «in attuazione secondo i programmi» e nel report relativo ai risultati del secondo trimestre 2018, pubblicato il 14 agosto, se ne annunciava la conclusione entro settembre;

   tali comunicazioni erano confortate dalla pubblicazione dei dati relativi ai profitti annuali del settore «outdoor», che risultano all'interrogante ammontare a 35 milioni di euro annui;

   nonostante quanto riportato finora, l'11 ottobre 2018, il Gruppo Nilfisk ha annunciato a sorpresa che «nell'ambito della strategia di semplificazione finalizzata ad un aumento della redditività di lungo termine» è stato deciso di dismettere integralmente le attività nel settore «outdoor», mediante la cessione entro la fine dell'anno dello stabilimento danese di Lemvig e la chiusura di quello italiano di Guardamiglio, con procedure da avviare immediatamente e da completare entro il primo trimestre 2019;

   il 15 ottobre 2018, a quanto si apprende dai rappresentanti delle organizzazioni sindacali, è stata avviata la procedura di licenziamento collettivo riguardante 97 lavoratori del sito di Guardamiglio, mentre per i restanti 41 addetti dell'ufficio commerciale è stato disposto il trasferimento ad Assago;

   la notizia ha ovviamente generato sconcerto e preoccupazione nella comunità di Guardamiglio e tra i 97 lavoratori coinvolti nella procedura di licenziamento e nelle loro famiglie; si tratta di personale altamente specializzato, con una età media di 40 anni e un'anzianità di servizio di 15 anni; di questi solo tre persone possiedono i requisiti anagrafici e contributivi utili per l'accesso al prepensionamento;

   la chiusura dello stabilimento della provincia lodigiana provocherebbe, inoltre, gravi ripercussioni su alcune decine di lavoratori dell'indotto, dipendenti di una ditta esterna che fornisce alla fabbrica i servizi di mensa, portineria e pulizie;

   il primo incontro tra azienda e organizzazioni sindacali è stato programmato per il 23 ottobre 2018 presso la sede dell'Associazione industriali del Lodigiano;

   stanti la criticità della situazione, l'interrogante reputa necessario trasferire il tavolo di confronto in sede di Ministero dello sviluppo economico, così come già richiesto dai rappresentanti sindacali –:

   se il Governo sia a conoscenza dei fatti esposti in premessa;

   se il Governo non intenda adoperarsi immediatamente per convocare un tavolo di confronto con i rappresentanti della multinazionale Nilfisk, delle organizzazioni sindacali e degli enti locali interessati, finalizzato all'individuazione di tutti gli strumenti utili alla prosecuzione dell'attività del sito produttivo di Guardamiglio e alla salvaguardia del posto di lavoro dei 97 lavoratori interessati dalla procedura di licenziamento collettivo.
(4-01454)