LENZI. — Al Ministro del lavoro e delle politiche sociali. — Per sapere – premesso che:
   come noto, il succedersi e il sovrapporsi degli interventi legislativi in materia previdenziale degli ultimi 5 anni, hanno prodotto una serie di problemi, disguidi, illogicità e veri e propri drammi umani, genericamente riassunti con il termine «esodati»;
   nell'amplissima casistica dei lavoratori rientranti nella categoria degli esodati, di cui solo in parte si è riusciti a trovare soluzione, si segnala il caso della signora M. G. C., già dipendente del Banco Popolare e inserita nel fondo di solidarietà bancario in data 1^o aprile 2011, in vista di poter accedere al trattamento pensionistico con la cosiddetta opzione donna, in data 1^o novembre 2015, ai sensi dell'articolo 1, comma 9, della legge 23 agosto 2004, n. 243;
   a seguito dell'anticipazione dei 3 mesi di aspettativa di vita al 1^o gennaio 2013 dovuta all'entrata in vigore della «riforma Monti/Fornero», la nuova decorrenza per il diritto alla pensione della signora C. slitterebbe al 1^o febbraio 2016, ma la fase sperimentale di applicazione della citata norma della legge n. 243 del 2004 termina con il 31 dicembre 2015;
   per una differenza di un solo mese, l'Inps non può riconoscere l'applicazione del pensionamento con il calcolo contributivo e la signora C. dovrà attendere il 2022 per la pensione di anzianità o il 2025 per quella di vecchiaia, tenendo conto che la contribuzione assicurata dall'istituto di credito di provenienza terminerà ad ottobre 2014;
   nonostante un'apposita clausola prevista dall'accordo sottoscritto dalla suddetta signora e l'istituto di credito di cui era dipendente prevedesse l'eventuale rientro in azienda, laddove non si fosse concretizzata la possibilità dell'accesso al trattamento pensionistico, e nonostante un contenzioso giudiziario in corso per vedere riconosciuto tale diritto, il Banco Popolare si è finora rifiutato di reintegrarla in servizio –:
   se non ritenga necessario assumere iniziative normative finalizzate all'individuazione di soluzioni definitive e strutturali degli errori che hanno generato il cosiddetto fenomeno degli «esodati» e se non ritenga necessario adottare apposite iniziative volte a prorogare l'efficacia della fase sperimentale di cui al citato articolo 1, comma 9, della legge 23 agosto 2004, n. 243, unica misura di flessibilità in materia previdenziale rimasta nell'ordinamento. (5-02382)